プログラム

指定エリア内を巡り、「ターゲットリスト」にあるお題を制限時間内に写真に撮ってくるプログラムです。ターゲットの選び方、時間配分、ルートなど、あらゆる要素を考慮してチームで高得点を目指します。 　 「自分の強みとチームの中での役割分担」に焦点を当てた、レクリエーション要素も強いプログラムです。

■　時間

• ４時間半

■　導入場面/対象者

• オフサイトミーティングに取り入れて
• 内定者研修に
• 全社、又は部署単位のチームビルディングとして
• どのような対象者でも有効です

■　手法

• アクティビティを用いた体験学習の手法。
• 自らの体験の振り返りを通じて机上で終わらない腑に落ちる学びを導く。
• ワークショップ形式で、話し合い、考えることから学びを共有し、相乗効果を得る。

■　期待される効果

• 参加したメンバー同士のチームビルディング効果。
• 自分の強みを他者からの視点を踏まえて再確認する。
• 自分がどのように組織の中で貢献できるかを考える。
• 参加者同士の関係を築くことで組織への帰属意識を高める。

■　織り込まれるテーマ例